工作關(guān)：真正融入鍛煉地區(qū)的工作之中，迅速進入角色，完成轉(zhuǎn)換
因為是來鍛煉的，所以，有些地方的干部會把來鍛煉的人當作客人，給他們分配的是比較輕松的工作；工作中也是客客氣氣，即使有差錯也不會指出來。這樣的鍛煉盡管不能說是走過場，但起碼得不到貨真價實的效果。到老少邊窮地區(qū)去鍛煉，就要過好工作關(guān)：既要充分了解鍛煉地區(qū)的工作特點和工作性質(zhì)，掌握工作的難點和問題所在，又要主動承擔(dān)艱苦的工作，特別是一些老大難的問題，在當?shù)馗刹康呐浜虾椭С窒聡L試著加以解決。當然，要過這一關(guān)是有一定難度的。首先，必須通過自己的工作態(tài)度，讓老少邊窮地區(qū)的干部知道你是來鍛煉的，不是來當客人的。其次，在完成組織分配任務(wù)的同時，要主動多承擔(dān)一些急難險重任務(wù)，積極支持其他的同志把工作完成好。而且要善于向地方的同志學(xué)習(xí)，及時發(fā)現(xiàn)自己在工作中的不足，并且勇于剖析自己，使當?shù)馗刹扛杏X到對待工作的坦誠態(tài)度，有助于贏得大家的信任。
作風(fēng)關(guān)：虛心向當?shù)氐娜罕妼W(xué)習(xí)，向當?shù)氐母刹空埥?/strong>
到老少邊窮地區(qū)去鍛煉，必須放下架子，老老實實做學(xué)生，向當?shù)氐娜罕妼W(xué)習(xí)，向當?shù)氐母刹繉W(xué)習(xí)，千萬不能下車伊始，就指手畫腳。良好的工作作風(fēng)要求干部不能把在城市中的一些工作方式，囫圇吞棗地搬用到鍛煉地區(qū)。有些工作方法在城市中管用，在農(nóng)村、老少邊窮地區(qū)就不一定那么有用。要很好地把握區(qū)情，找到適合老少邊窮地區(qū)的工作方法，不要生搬硬套；要防止形式主義的作風(fēng)，特別是不能動不動就發(fā)表長篇大論；要多做實事，為當?shù)厝罕娹k一些實在的事情，辦一些雪中送炭的事情，多解決一些群眾眼前亟待解決的問題。在老少邊窮地區(qū)鍛煉，更不能有官架子，干事情或者頤指氣使，或者盛氣凌人，這些行為無論是自覺還是不自覺，都可能會帶來不良的影響。在培養(yǎng)好的工作作風(fēng)的同時，還要養(yǎng)成良好的生活作風(fēng)。來到老少邊窮地區(qū)，當?shù)氐慕M織和干部出于對鍛煉干部的愛護，有時候會在生活上給予特殊照顧。來鍛煉的干部不應(yīng)當把享受這樣的“待遇”當做理所應(yīng)當，而應(yīng)該與當?shù)馗刹恳粯油酝⊥瑒趧印?/p>
話語關(guān)：講群眾“聽得懂、搞得清”的話語
習(xí)近平總書記在擔(dān)任浙江省委書記時曾談到，在開展群眾工作方面，有的領(lǐng)導(dǎo)干部甚至不會說話，處于失語狀態(tài)——“與社會群體說話，說不上去；與困難群眾說話，說不下去；與青年學(xué)生說話，說不進去；與老同志說話，給頂了回去”。失語就會挨罵。為什么會失語？一個重要的原因就是不善于向群眾學(xué)習(xí)，往往認為自己已經(jīng)是碩士、博士了，有知識，干什么都不在話下。其實不然，到老少邊窮地區(qū)鍛煉的干部也面臨著如何說話的問題。要想說好話，必須抓好兩件事情：其一，就是充分了解當?shù)氐娘L(fēng)土人情、歷史沿革、發(fā)展變化。習(xí)近平總書記在福建寧德工作期間，跑遍了每一個縣。他每到一個縣，總是利用晚上時間研讀縣志，了解當?shù)厝宋臍v史，這是值得我們每一個到老少邊窮地區(qū)鍛煉的干部學(xué)習(xí)的地方。其二，多與當?shù)氐娜罕娊慌笥?，要多到群眾的田頭、地頭、炕頭聊聊生活，少在自己的案頭秀個人生活；多了解群眾的飯桌，少一些應(yīng)酬的酒桌。通過與群眾交朋友，了解群眾所思所想，知道如何與群眾打交道。要善于觀察當?shù)氐母刹渴侨绾位饷芎徒鉀Q問題的，學(xué)習(xí)他們與百姓打交道的技巧。但是，掌握了群眾語言，不等于就過了話語關(guān)，干部還應(yīng)當做好兩件事：用當?shù)厝罕娐牭枚恼Z言宣傳中央和上級的精神，使群眾真正掌握黨的各項路線、方針、政策的實質(zhì)；同時把當?shù)厝罕妱?chuàng)造出來的好經(jīng)驗、好做法加以總結(jié)，上升為在更高層面上的、具有指導(dǎo)意義的理論，這一總結(jié)的過程就是一個話語學(xué)習(xí)和轉(zhuǎn)化的過程。
（作者為中國社會科學(xué)院馬克思主義研究院研究員）
【參考文獻】
①《習(xí)近平的用人觀：治國之要 首在用人》，新華網(wǎng)，2015年8月4日。
責(zé)編/劉瑞一 美編/李祥峰
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