習近平總書記指出:“時代是出卷人,我們是答卷人,人民是閱卷人。”要走好新時代趕考路,我們必須圍繞新時代提出的一系列既有規(guī)定性又有開放性的新課題,用心琢磨“審題”“破題”“解題”“結(jié)題”的方法論。
堅持“實事求是”,做到正確“審題”
文章之“起”在于審題,審題之要在于“明旨”,因為方向決定命運,而“明旨”之要在于“觀勢”,因為時代命題寓于時代趨勢之中。面對新時代考卷,我們要堅持“實事求是”的思想方法,注重歷史思維和戰(zhàn)略思維相結(jié)合,善于通過把握趨勢變化明了大局、找準定位。要登高望遠,縱覽時代“大趨勢”,能夠從世界百年未有之大變局中讀懂“兩個一百年”奮斗目標,同時也要見微知著,體察時代“小趨勢”,能夠在“風起青萍之末”和“桅桿頂剛剛露出海面之上”時就預見新的變革大潮,掌握戰(zhàn)略先機,做好超前布局。要善于在全局工作指引下定位好正在做的事情,使“大命題”具體化為“小命題”,使“大戰(zhàn)略”具體化為“小戰(zhàn)略”,而不是在執(zhí)行層面坐而論道。比如,一般企業(yè)只要追求“核心競爭力”就可以了,對中央企業(yè)來說則應該追求“戰(zhàn)略性核心競爭力”,更好發(fā)揮對國家安全和發(fā)展的戰(zhàn)略支撐作用??傊覀円鞔_干事創(chuàng)業(yè)的目標定位,力求成竹在胸、“舉重若輕”,也就是以趨勢看透之“輕”去把握發(fā)展大事之“重”。
堅持“正本求變”,做到有力“破題”
文章之“承”在于破題,破題之要在于“定策”,因為思路決定出路,而“定策”之要在于“辯難”,因為時代出路寓于時代困擾之中。面對新時代考卷,我們要堅持“正本求變”的工作方法,注重辯證思維和創(chuàng)新思維相結(jié)合,善于通過把握矛盾運動開辟道路、突破關(guān)口。要帶著“穿透”視角認識矛盾關(guān)系的分層性,能夠抓住“大本大源”,據(jù)此確定面臨的主要矛盾、矛盾的主要方面及解決問題的主攻方向,同時也要帶著“貫通”視角認識矛盾關(guān)系的互動性,注意“剛?cè)嵯嗤贫兓?rdquo;,敢于“大開大闔”推動否定性為肯定性所用。要按照“一厘米寬、一公里深”的重點突破原則,敢于攻其一點、不及其余,同時也要用好一切可以利用的因素,甚至打破常規(guī),以求突破。比如,在加快信息領域核心技術(shù)突破問題上,可以針對核心芯片等關(guān)鍵要害領域,運用體系化和市場化相結(jié)合的新型舉國體制,研究組建國家創(chuàng)新平臺、整合國家創(chuàng)新能力、實施國家創(chuàng)新計劃,同時積極探索相關(guān)顛覆性技術(shù),嘗試“換道超車”。總之,我們要善于拿出干事創(chuàng)業(yè)的思路辦法,力求迎難而上、“舉重若重”,也就是以力量集中之“重”去攻克關(guān)鍵難題之“重”。
堅持“穩(wěn)中求進”,做到周密“解題”
文章之“轉(zhuǎn)”在于解題,解題之要在于“顧全”,因為短板決定容量,而“顧全”之要在于“依規(guī)”,因為時代進程寓于時代秩序之中。面對新時代考卷,我們要堅持穩(wěn)中求進的領導方法,注重法治思維和底線思維相結(jié)合,善于通過把握規(guī)則調(diào)整化解風險、促進發(fā)展。要承認“擁抱不確定性”的戰(zhàn)術(shù)意義,有意識在一些非核心領域保持彈性、保證活力,同時也要重視“管控不確定性”的戰(zhàn)略意義,防范“黑天鵝事件”“灰犀牛事件”等重大風險給事業(yè)發(fā)展帶來破壞性甚至顛覆性沖擊。要看到制度僵化孕育風險、制度創(chuàng)新吸納風險,積極推動更高水平的制度供給,特別是有意識依靠規(guī)則贏得競爭,并力爭推動相關(guān)規(guī)則的變革調(diào)整。比如,為應對激烈的國際科技競爭,在抓好科技研發(fā)的同時,要加強技術(shù)標準和知識產(chǎn)權(quán)方面的前瞻布局,這樣才能在更高層次上鎖定競爭“賽道”。總之,我們要有效應對干事創(chuàng)業(yè)的風險挑戰(zhàn),力求未雨綢繆、“舉輕若重”,也就是以規(guī)則構(gòu)建之“重”去駕馭具體風險之“輕”。
堅持“精益求精”,做到優(yōu)質(zhì)“結(jié)題”
文章之“合”在于結(jié)題,結(jié)題之要在于“務精”,因為細節(jié)決定成敗,而“務精”之要在于“改善”,因為時代成果寓于時代品格之中。面對新時代考卷,我們要堅持精益求精的修養(yǎng)方法,注重精準思維和系統(tǒng)思維相結(jié)合,善于通過把握細節(jié)功夫提升質(zhì)量、創(chuàng)造精品。“天下大事必作于細”,干工作不能滿足于一般化、滿足于過得去,必須“像繡花一樣精細”,做到細之又細、實之又實。要深入調(diào)查研究,及時發(fā)現(xiàn)工作成效未達到預期等異常,反思工作思路和舉措存在的不足,確保弄清錯誤、找準原因、對癥下藥,在此基礎上不斷提高發(fā)展謀劃、資源配置、科學管理等能力,努力成為符合新時代需要的高素質(zhì)專業(yè)化人才??傊覀円袑嵢サ舾墒聞?chuàng)業(yè)的缺點不足,力求游刃有余、“舉輕若輕”,也就是以能力提升之“輕”去完善工作細節(jié)之“輕”。
作為新時代趕考者,我們要堅持實事求是、正本求變、穩(wěn)中求進、精益求精,不斷增強創(chuàng)造性開展工作的斗爭精神和斗爭本領,確保始終干在實處、走在前列!
(作者系中國電子信息產(chǎn)業(yè)集團規(guī)劃科技部副主任 杜長征)