黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央立足中華民族偉大復興戰(zhàn)略全局和世界百年未有之大變局，全面深入推進人才強國戰(zhàn)略，高瞻遠矚謀劃人才事業(yè)布局，大刀闊斧改革創(chuàng)新，廣開進賢之路、廣聚天下英才，推動新時代人才工作取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革。

辦好中國的事情，關鍵在黨，關鍵在人，關鍵在人才?；赝倌?，中國共產(chǎn)黨的奮斗史，就是一部集聚人才、團結人才、造就人才、壯大人才的歷史。如今，在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下，聚天下英才而用之，讓更多千里馬競相奔騰的美好圖景在神州大地漸次展開。

黨管人才，就是黨愛人才、黨興人才、黨聚人才。創(chuàng)新人才工作體制機制首先要繼續(xù)健全黨管人才的領導體制、工作機制和領導方式，完善黨委組織部門牽頭抓總職能，發(fā)揮政府人力資源管理部門作用，理順各有關職能部門人才工作職責，積極引導社會力量廣泛參與人才工作，共同營造良好制度環(huán)境，開創(chuàng)人才輩出、人盡其才的新局面。其次，要堅持以人為本，遵循人才發(fā)展規(guī)律，完善培養(yǎng)、吸引、使用、評價、激勵辦法，形成更加開放、充滿活力、富有效率的人才工作體制機制。重點要圍繞培養(yǎng)現(xiàn)代化建設急需人才，深化教育改革、優(yōu)化教育結構、改進人才培養(yǎng)模式，構建促使人人能夠成才、人人能夠發(fā)展的現(xiàn)代人才培養(yǎng)開發(fā)機制。要形成有利于優(yōu)秀人才脫穎而出、充分施展才能的用人機制，發(fā)揮市場在人才資源配置中的基礎性作用，促進人才合理有序流動。要以崗位職責規(guī)范和能力素質(zhì)指標為核心，健全科學的社會化的各類人才評價體系，加快推進新型職稱制度改革，強化能力、業(yè)績和貢獻的導向作用。要建立健全與工作業(yè)績緊密聯(lián)系、充分體現(xiàn)人才價值、保障人才合法權益的激勵保障機制，建立以政府獎勵為導向、用人單位和社會力量獎勵為主體的人才獎勵體系，不斷激發(fā)各類人才創(chuàng)新活力。

創(chuàng)新人才工作體制機制，還必須以高層次人才、高技能人才為重點統(tǒng)籌抓好各類人才隊伍建設。創(chuàng)新人才工作體制機制，應當瞄準現(xiàn)代化建設需求確定重點，切實采取統(tǒng)籌各類人才隊伍建設的方略，這是深入貫徹落實科學發(fā)展觀、樹立科學的人才觀、立足基本國情建設人才隊伍的基本要求。要適應加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設要求，著力造就高素質(zhì)的黨政人才隊伍。要適應我國深度參與經(jīng)濟全球化環(huán)境下競爭的要求，努力造就一批具有國際視野、現(xiàn)代理念和創(chuàng)新精神的戰(zhàn)略企業(yè)家和高素質(zhì)經(jīng)營管理人才。要適應走新型工業(yè)化道路、產(chǎn)業(yè)結構戰(zhàn)略性調(diào)整的要求，大力培養(yǎng)新型工業(yè)化及產(chǎn)業(yè)升級所急需的高技能人才。要適應建設社會主義新農(nóng)村、促進城鄉(xiāng)發(fā)展一體化的要求，在培育大批有文化、懂技術、會經(jīng)營的新型農(nóng)民的基礎上，著重培育一批農(nóng)業(yè)科技高層次人才特別是領軍人才。要適應經(jīng)濟又好又快發(fā)展和建設社會主義和諧社會的多方面需求，抓緊培養(yǎng)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的重點關鍵領域緊缺專業(yè)的高層次人才。在統(tǒng)籌建設人才隊伍過程中，還要充分開發(fā)利用國際國內(nèi)兩種人才資源，注重培養(yǎng)、吸引、用好高層次人才和高技能人才，把各方面優(yōu)秀人才集聚到黨和國家事業(yè)中來。

這是波瀾壯闊的征途，這是萬馬奔騰的時代。在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下，廣大人才正以昂揚的姿態(tài)和卓有成效的業(yè)績，奮力書寫無愧于時代、無愧于人民的絢麗篇章。讓廣大人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力充分迸發(fā)，讓千里馬競相奔騰，中華民族偉大復興的中國夢一定能如期實現(xiàn)！

（作者：中共木里縣委常委、組織部長 馬亮）