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大國新村
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湖南株洲市著力構建共建共治共享的城市基層治理新格局——

黨建賦能治理 共建幸福家園

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天元區(qū)花園一村黨群讀書室,黨員開展讀書交流分享活動。

向 鋒攝

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荷塘區(qū)鉆石新村小區(qū),黨員志愿者為居民免費維修家電。

趙智竑攝

編者按:黨的二十大報告提出,堅持大抓基層的鮮明導向,把基層黨組織建設成為有效實現(xiàn)黨的領導的堅強戰(zhàn)斗堡壘。

湖南株洲市加強城市社區(qū)黨建工作,通過整體推進小區(qū)黨支部建設、完善黨群服務體系、擦亮“動力黨建·活力家園”品牌,以基層黨建為引領,不斷提升城市基層治理現(xiàn)代化水平。

“利用今年物業(yè)費結余的1萬多元,我們干成了幾件事——6400元更新改造了消防設施;3000元消除了監(jiān)控死角;走訪慰問,花了4032元……”上半年剛過,株洲市蘆淞區(qū)淞億小區(qū)黨支部書記、業(yè)委會成員包海明當著業(yè)主代表的面,算起了小區(qū)的物業(yè)賬。

經(jīng)費雖然緊巴巴,但相比過去,淞億小區(qū)著實打了場翻身仗。

此前,由于長期沒有物業(yè)公司和業(yè)委會,這個3棟樓、120多戶的小區(qū),管理處于“真空”狀態(tài)近13年。雜草叢生、垃圾亂丟、污水橫流,臟亂差成了小區(qū)常態(tài)。

轉變,來自黨組織的建立。2020年6月,淞億小區(qū)黨支部成立,共有直管黨員7人,在職和離退休黨員24人,業(yè)主委員會成員包海明當選為黨支部書記。“小區(qū)治理,有了黨組織大不一樣。物業(yè)不愿來,黨支部就組織黨員志愿服務隊自己來;居民不愿干,黨員就一擔擔污水、一鍬鍬垃圾先干起來。”包海明說。

物業(yè)收費率100%,志愿服務隊從7人擴大到25人,抗戰(zhàn)老兵有人關愛,特困家庭有人幫扶……3年多來,這個直管黨員平均年齡72.3歲的黨支部,把一個老舊小區(qū),打造成了一個人人參與治理、實現(xiàn)良性運轉的溫馨家園。

近年來,株洲推進“動力黨建·活力家園”建設,健全由市、區(qū)兩級書記任組長的城市基層黨建引領基層治理領導協(xié)調(diào)機制,以居民小區(qū)為單位,鄰里共治為抓手,黨支部為核心,居民代表、志愿服務者、樓棟長等為骨干,把黨組織延伸到鄰里間、隊伍聚集到鄰里間、資源下沉到鄰里間、矛盾化解在鄰里間,構建共建共治共享的城市基層治理新格局。

建陣地強班子,讓人心聚起來

“公共區(qū)域拖欠電費,一到晚上就得摸黑。電梯罷工后,21層的商住樓,居民爬樓回家長達一個多月。”回憶起匯宇芳庭小區(qū)從亂到治的過程,匯宇芳庭小區(qū)黨支部書記黎昕最深刻的感受是,“小區(qū)治理,做和不做,是兩個樣;有沒有黨組織,更是兩個樣。”

眼看著小區(qū)管理混亂,在麻園社區(qū)黨委的支持下,小區(qū)居民組織起來,湊錢恢復電力、重啟電梯,成立了業(yè)主委員會。積極熱心的黎昕當選業(yè)委會主任。

“從普通住戶到擔當業(yè)委會主任,黎昕積極向黨組織靠攏,總在居民需要的時候沖在前頭。2020年6月,他正式成為一名共產(chǎn)黨員。”麻園社區(qū)黨總支書記楊漢平說。

2020年8月,株洲市委組織部、住建局、民政局等部門聯(lián)合發(fā)文,公布加強小區(qū)黨建工作推進市域治理現(xiàn)代化的實施方案,明確提出逐步實現(xiàn)全市所有小區(qū)和物業(yè)服務企業(yè)黨支部應建盡建。

2021年9月,匯宇芳庭小區(qū)黨支部成立,黎昕擔任黨支部書記。

如今,由黨支部牽頭,小區(qū)聘請專業(yè)會計和出納,堅持財務每月定期公開。“通過租賃車位、廣告位等途徑,小區(qū)有了造血功能,每年收益超過5萬元。裝上了人臉識別門禁、高空拋物攝像頭,小區(qū)治理已經(jīng)從保安保潔保運轉的初級階段,邁入安全、舒適、幸福的2.0階段。”黎昕說。

有的小區(qū)從新發(fā)展的黨員中選定黨支部書記、支委委員,有的則從在職黨員中發(fā)掘合適人選,或與物業(yè)公司黨支部交叉任職。在天元區(qū)億都漫城小區(qū),物業(yè)項目經(jīng)理羅凱,擔任小區(qū)黨支部兼職委員。“物業(yè)的很多決策過程,小區(qū)黨支部都能第一時間知曉,信任度提升了不少。”羅凱說。

株洲市委兩新工委專職副書記歐陽榮說,為了讓黨員在社區(qū)治理中發(fā)揮先鋒模范作用,株洲開展“找黨員、優(yōu)組織、選準人、做實事”四步工作法,摸清黨員底數(shù)、優(yōu)化組織關系,同時,將更多像黎昕這樣的熱心人發(fā)展成為黨員或支委成員。去年10月起,株洲全面推行居民代表聯(lián)系服務群眾工作,每名居民代表聯(lián)系服務5—15戶居民,把聯(lián)系做到經(jīng)常,服務融入日常,解決了一大批群眾日常生活中的煩心事。

目前,株洲已建成1067個小區(qū)黨支部,實現(xiàn)小區(qū)黨支部全覆蓋。5.8萬余名在職黨員回到居住小區(qū)“報到”,在生活圈服務;4.3萬余名居民代表活躍在鄰里互助第一線。通過870個小區(qū)黨群服務站,小區(qū)居民在家門口就可以享受到高效的黨群服務。

搭平臺促聯(lián)動,讓資源沉下去

工會在小區(qū)內(nèi)建了勞動者驛站,殘聯(lián)幫助小區(qū)完善了無障礙設施,人大代表幫助解決民生實事,政協(xié)委員把工作室開到了樓棟內(nèi)。小區(qū)的物業(yè)公司,也舍得每年投入幾萬元水電保潔費用,為這些平臺提供服務支持……

在蘆淞區(qū)慶云街道錦繡社區(qū)錦繡江山小區(qū),社會各界的資源聚集過來,提升了公共服務。

難道是小區(qū)有什么特殊的地位、特別的資源?“其實,小區(qū)黨支部剛成立的時候,我們一分錢經(jīng)費都沒有,黨員主動亮身份的也不多。”錦繡江山小區(qū)黨支部書記孫寶勛說,那陣子,居民大多持觀望態(tài)度。

這時候,為小區(qū)服務的江山置業(yè)物業(yè)公司黨支部,成了街道、社區(qū)黨組織聯(lián)建的對象。“我們探索雙向進入、交叉任職,比如,慶云街道黨工委委員,成為物業(yè)黨建指導員;物業(yè)黨支部書記,成為小區(qū)黨支部兼職委員;社區(qū)黨總支委員,擔當物業(yè)監(jiān)督員……”錦繡社區(qū)黨總支書記劉媚妮說,通過黨建聯(lián)建,物業(yè)公司的資源和小區(qū)的資源成功連通。

物業(yè)公司利用樓棟架空層,建起了黨群服務空間、紅色文化空間。有了陣地,一個個服務平臺也跟著建起來:孫寶勛牽頭的“老孫說事”工作室,著眼矛盾調(diào)解;物業(yè)公司項目負責人王小強負責的“王哥敲門”,24小時提供小區(qū)便民服務;困難人群可以在黨群服務空間的“一碗愛”愛心墻上撕下居民捐贈的米粉券、包子券,解決一頓飯的燃眉之急……

“陣地打造好,平臺建起來,資源自然來。”劉媚妮說。

在株洲,小區(qū)黨支部千方百計找資源、上下溝通建平臺。近年來,超過10萬平方米的閑置公共空間被發(fā)掘利用,成為黨的理論宣講陣地、公共服務載體或是居民文化生活場所。

除了空間資源、平臺資源,下沉的還有干部資源、人才資源。

去年以來,株洲推進“機關干部進小區(qū)、服務群眾促治理”工作,從市、區(qū)兩級機關單位選派近1500名以年輕干部為主體的機關干部,重點進駐矛盾問題多、治理難度大的小區(qū),擔任駐小區(qū)“第一書記”或駐小區(qū)工作隊隊員,推動組建小區(qū)黨組織和業(yè)主自治組織,開展協(xié)商議事,整合各方資源。

夏日炎炎,荷塘區(qū)桂花街道恒大林溪郡小區(qū)內(nèi),駐小區(qū)工作隊、小區(qū)黨支部、物業(yè)及居民共同開啟了一場“護綠行動”,從80多歲的退休黨員到小學生都參與其中。

這個曾經(jīng)的高端小區(qū),由于開發(fā)商經(jīng)營困難,導致部分樓棟停工,物業(yè)運轉困難。如今,駐小區(qū)工作隊鏈接外部資源,打造了小區(qū)黨群服務陣地,發(fā)動居民守護家園。在駐小區(qū)工作隊與上級部門的合力推動下,過去居民最擔心的保交樓問題也得到解決,去年7月,229戶居民順利拿到了新房鑰匙。

共建共治共享,讓服務實起來

2006年,荷塘區(qū)601社區(qū)鉆石新村小區(qū),作為廠礦企業(yè)家屬區(qū)完成了社會移交。始建于1954年的老舊小區(qū)一下子失去了“掛靠”,居民們普遍感到不適應。

“過去不用交的物業(yè)費,現(xiàn)在要交了;過去是熟人社會,慢慢多了外來人。大家不團結,業(yè)委會都選不出來;不習慣交物業(yè)費,物業(yè)公司都跑了3家。”601社區(qū)黨委書記楊彬說,這個開放式小區(qū)一度連基本治安和衛(wèi)生都無法維持,成為問題小區(qū)。

單純靠企業(yè)行不通、政府大包大攬也不現(xiàn)實。怎么辦?黨建引領城市小區(qū)治理的思路下,打造多方參與的治理共同體,讓各方面動起來了。

去年1月,一場樓棟長選舉活動,讓小區(qū)格外熱鬧。

籌備階段,街道、社區(qū)從小區(qū)黨員入手,號召黨員主動擔當、積極報名,同時,確定了推選大會的召開時間、地點、方案。實施階段,想要參選的居民自主報名或民主推薦,還要經(jīng)歷選優(yōu)推優(yōu)、資格審查、公示信息、現(xiàn)場選舉、公示確定等一系列環(huán)節(jié)。

“以前也被社區(qū)安排當過樓棟長,總感覺是個任務,自己也沒覺得肩上壓著擔子?,F(xiàn)在不一樣,全棟居民選我當,那肯定要好好服務,不辜負大家的信任!”601社區(qū)鉆石新村1棟長宋衛(wèi)國說。

各樓棟自主管理,由志愿服務隊串起小區(qū)的熱心人。鉆石新村小區(qū)黨支部書記曾華容牽頭建立起了一支以黨員為主體、小區(qū)志愿者共同參與的小區(qū)志愿者隊伍。同時,由街道、社區(qū)本土孵化出來的志愿者組織,在黨組織的帶領下,承擔起醫(yī)療、環(huán)保、法律、文藝、心理咨詢等方面的服務補充。

“大家都動起來了,效果怎么樣,從一件小事就能看出變化。”曾華容說,過去,鉆石新村水電維修、開鎖補漏等小廣告屢禁不絕。有些貼小廣告的,就是小區(qū)居民。“與其跟在后面清理,不如把各方請來開個會,把事情說開。”曾華容說,經(jīng)過小區(qū)黨支部、業(yè)主委員會、居民代表、物業(yè)企業(yè)負責人四方議事,小區(qū)開辟了專門的廣告張貼處,還把一些口碑好的維修師傅電話寫進了物業(yè)推薦的服務目錄。“現(xiàn)在,很多以前貼小廣告的人加入了志愿服務隊。”

“在小區(qū)黨支部引領下,業(yè)主委員會、物業(yè)、志愿服務隊、社區(qū)社會組織、居民代表(樓棟長)、駐小區(qū)工作隊形成了六方合力,1600多支小區(qū)志愿服務隊、21萬名居民投身志愿服務。社會治理成本大為降低,也為城市基層治理提供了一種可復制可操作的模式。”歐陽榮說,近3年來株洲小區(qū)物業(yè)投訴率下降了34%,矛盾糾紛在村(社區(qū))的化解率上升了22%。

[責任編輯:曲統(tǒng)昱]