全國總工會黨組堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的二十大精神，以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“7·9”重要講話精神為主線，深入學(xué)習(xí)中央和國家機關(guān)部門黨組（黨委）落實機關(guān)黨建主體責(zé)任座談交流會精神，堅決扛起機關(guān)黨建主體責(zé)任，切實發(fā)揮把方向、管大局、保落實的重要作用，引導(dǎo)黨員干部深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，推動全國總工會機關(guān)黨建工作高質(zhì)量發(fā)展。
堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，確保工會工作正確政治方向
著眼走好“第一方陣”，帶頭踐行“兩個維護”。堅持和完善自覺接受黨的領(lǐng)導(dǎo)制度，時刻對標(biāo)對表黨中央決策部署謀劃推動工作，始終做到在重大政治原則問題上旗幟鮮明、立場堅定。把貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署作為重大政治任務(wù)，推動建立逐項分解、落實責(zé)任、建立臺賬、跟蹤督查、定期“回頭看”的閉環(huán)工作制度，2019年以來每年開展貫徹落實情況“回頭看”，黨的十九大以來習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要指示批示全部辦理完成，確保件件有著落、事事有回音。嚴(yán)格執(zhí)行重大事項請示報告制度，工會工作的重大決策、重大事項、重大問題及時向黨中央請示報告。
著眼全面進步全面過硬，強化黨組織政治功能。堅持民主集中制，嚴(yán)格落實黨組工作條例和全總黨組議事規(guī)則。突出政治導(dǎo)向，完善全總機關(guān)和直屬單位黨建考核評價體系，制定創(chuàng)建模范機關(guān)意見、黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)實施辦法，深入開展模范機關(guān)和“四強”黨支部創(chuàng)建。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，黨組成員帶頭參加雙重組織生活、帶頭講黨課。建設(shè)全總黨建園地，開設(shè)工會大講堂、“支部書記云黨課”、“大國工匠面對面”、“感悟真理力量·領(lǐng)學(xué)經(jīng)典名著”讀書薦書等系列直播活動。嚴(yán)格監(jiān)督管理，認(rèn)真抓好黨建專項督查整改、“學(xué)查改”專項工作、機關(guān)黨建“燈下黑”問題專項整治等工作。
著眼踐行黨的群眾路線，竭誠服務(wù)職工群眾。黨組成員分別確定縣級工會和企業(yè)工會聯(lián)系點，直通一線、直達(dá)基層，與產(chǎn)業(yè)工人、勞模工匠以及外賣配送員、快遞員等職工群眾面對面溝通、心貼心交流，實打?qū)嵔鉀Q問題。常態(tài)化開展全總機關(guān)干部赴基層蹲點工作，不斷增加蹲點頻次、拓展蹲點范圍，2023年下半年首次派出干部赴頭部平臺企業(yè)蹲點，進一步暢通了深入基層一線直接聯(lián)系企業(yè)工會、服務(wù)新就業(yè)形態(tài)勞動者等重點群體的渠道。截至2023年7月底，全總機關(guān)共選派35個蹲點工作組114名干部赴基層蹲點。
著眼構(gòu)建“三不”一體推進格局，持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)反腐。加強工會系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，修訂《全國總工會關(guān)于貫徹落實中央八項規(guī)定精神的實施辦法》，持之以恒加固中央八項規(guī)定堤壩。健全全總黨組和中央紀(jì)委國家監(jiān)委駐全總機關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組全面從嚴(yán)治黨會商機制，自覺接受監(jiān)督和指導(dǎo)。加強日常監(jiān)督，強化紀(jì)律教育，對違紀(jì)違法“零容忍”。完成中央對全總黨組巡視、審計整改任務(wù)，組織開展6輪內(nèi)部巡視，實現(xiàn)對直屬單位全覆蓋，并著力深化巡視整改和成果運用。
堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，筑牢管黨治黨、履職盡責(zé)的思想根基
以上率下帶頭學(xué)。扎實開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，把傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話、重要指示批示精神作為黨組會議“第一議題”，發(fā)揮黨組理論學(xué)習(xí)中心組領(lǐng)學(xué)促學(xué)作用，建立及時學(xué)習(xí)和定期學(xué)習(xí)制度，運用研討式、現(xiàn)場式、案例式等方式開展理論學(xué)習(xí)，2023年以來集體學(xué)習(xí)16次，圍繞重大議題進行專題交流研討8次，全總黨組和領(lǐng)導(dǎo)同志帶頭撰寫發(fā)表多篇理論學(xué)習(xí)文章，深入交流運用黨的創(chuàng)新理論解決工會工作實際問題的經(jīng)驗體會。
聯(lián)系實際深入學(xué)。持續(xù)深化對習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述的學(xué)習(xí)貫徹和研究闡釋，每年組織召開理論研討會，兩次內(nèi)部編印《習(xí)近平關(guān)于工人階級和工會工作論述摘編》（以下簡稱《論述摘編》），推動《論述摘編》于2023年9月公開出版發(fā)行，印發(fā)通知作出部署安排，迅速興起學(xué)習(xí)宣傳貫徹?zé)岢保龑?dǎo)廣大工會干部努力做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。每名黨組成員每年至少牽頭負(fù)責(zé)一個重點調(diào)研課題。2023年4月以來，黨組成員圍繞24項課題，帶領(lǐng)課題組成員分赴21個?。▍^(qū)、市）開展實地調(diào)研41次，形成了一批階段性高質(zhì)量調(diào)研成果。
引領(lǐng)職工廣泛學(xué)。認(rèn)真履行團結(jié)引導(dǎo)職工群眾聽黨話跟黨走的政治責(zé)任，開展萬名勞模宣講黨的創(chuàng)新理論和勞模工匠進校園活動，推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進企業(yè)、進車間、進班組，引導(dǎo)廣大職工群眾持續(xù)增進對黨的創(chuàng)新理論的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同、情感認(rèn)同。堅持用勞模精神、勞動精神、工匠精神引領(lǐng)職工，依托工會大宣傳格局，廣泛開展“中國夢·勞動美”主題宣傳教育活動，定期召開慶祝“五一”國際勞動節(jié)大會，評選表彰全國五一勞動獎和工人先鋒號，持續(xù)舉辦“五一”特別節(jié)目和勞模工匠座談會等活動，在全社會營造勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的濃厚氛圍。
堅持精準(zhǔn)施策，推動黨建各項部署要求落地落實
壓實責(zé)任促進落實。堅持一體推進思想建設(shè)、隊伍建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)，制定全總黨組落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單，建立黨組成員抓黨建工作檔案，發(fā)揮黨建工作專責(zé)機構(gòu)作用，黨組書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，黨組成員加強對分管部門單位黨建工作具體指導(dǎo)，每年召開全國工會推進全面從嚴(yán)治黨工作會議等，把全的要求、嚴(yán)的基調(diào)、治的理念體現(xiàn)到主體責(zé)任落實全過程各方面。
健全制度保障落實。堅持把黨建制度落實作為根本，嚴(yán)格貫徹落實中央黨建制度文件精神，及時研究制定具體落實舉措，出臺關(guān)于加強直屬單位紀(jì)委建設(shè)的意見等10余項文件，制定《全總黨組定期研究工會重大工作會議制度》等辦法，建立和完善全總黨組例會制度、一級重大工作雙周檢查布置會議制度、全總機關(guān)重大工作月度檢查布置會議制度，建立全總機關(guān)各部門月度工作報告檢查機制、周工作循環(huán)機制、督查督辦制度，努力形成凡工作必有計劃、有計劃必有目標(biāo)、有目標(biāo)必有檢查、有檢查必見實效的閉環(huán)工作機制，推進各項工作部署落地見效。
加強督導(dǎo)推動落實。定期開展機關(guān)黨建專題調(diào)研、專項督查，制定黨建述職評議考核辦法，加強考核成果運用，每年組織開展黨建述職評議考核，對黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和黨組織書記進行綜合評價，與考核結(jié)果為一般、差的基層黨組織負(fù)責(zé)同志談話，充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用。每年開展“一把手”現(xiàn)場述責(zé)述廉和集體談話，黨組書記和班子成員直指問題逐一點評，督促履行主體責(zé)任，切實形成抓黨建工作合力，不斷提高機關(guān)黨建工作的質(zhì)量水平。
堅持黨建與業(yè)務(wù)融合，引領(lǐng)保障工會工作高質(zhì)量發(fā)展
聚焦服務(wù)中心大局，組織動員廣大職工建功立業(yè)。圍繞國家重大戰(zhàn)略、重大工程、重大項目、重點產(chǎn)業(yè)，廣泛深入持久開展勞動和技能競賽，深入開展“五小”等群眾性創(chuàng)新活動，充分激發(fā)廣大職工的積極性主動性創(chuàng)造性。持續(xù)深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，認(rèn)真履行牽頭抓總職責(zé)，健全完善領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和各項工作機制，牽頭研究制定深化改革的意見，聯(lián)合印發(fā)充分發(fā)揮國有企業(yè)在產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革中帶動作用的意見，推動《產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)法》列入十四屆全國人大常委會立法規(guī)劃，產(chǎn)業(yè)工人思想引領(lǐng)、建功立業(yè)、素質(zhì)提升、地位提高、隊伍壯大等改革措施有效落實。
聚焦履行基本職責(zé)，做好工會維權(quán)服務(wù)工作。健全完善工會服務(wù)職工體系，組織開發(fā)全國工會線上維權(quán)服務(wù)平臺，集成涉及職工群眾維權(quán)服務(wù)各項內(nèi)容，實現(xiàn)“全國連通、一端盡享”，努力做到時時、事事、處處服務(wù)好億萬職工群眾。健全以職工代表大會為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度，指導(dǎo)企業(yè)依法開展集體協(xié)商、簽訂集體合同，廣泛開展“工會送清涼、防暑保安康”活動，啟動“暖邊綠境”關(guān)愛職工專項行動，高度關(guān)注新就業(yè)形態(tài)勞動者、農(nóng)民工、城市困難職工等重點群體，推動保障勞動者權(quán)益的各項政策措施落地落實，用心用情用力幫助職工解決急難愁盼問題。
聚焦夯實基層基礎(chǔ)，持續(xù)深化工會改革和建設(shè)。深入推進新就業(yè)形態(tài)勞動者工會工作三年行動，強化各級工會在新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保障中的指導(dǎo)、督促和建設(shè)、關(guān)愛作用，推動12家頭部平臺企業(yè)和全國互聯(lián)網(wǎng)百強企業(yè)建會實現(xiàn)突破。針對戶外勞動者缺乏固定休息場所等問題，組織實施“工會服務(wù)站點雙15工程”，努力實現(xiàn)在全國主要城市和大部分城市重點區(qū)域服務(wù)站點15分鐘服務(wù)圈全覆蓋。深入開展“縣級工會加強年”專項工作，聚焦“政治引領(lǐng)強、組織功能強、服務(wù)陣地強、制度機制強、作用發(fā)揮強”的目標(biāo)，推動人往基層走、政策向基層傾斜、資源往基層流動的良好局面進一步形成，使基層工會真正建起來、轉(zhuǎn)起來、活起來、強起來。
聚焦防范化解風(fēng)險隱患，切實維護勞動領(lǐng)域政治安全。建強用好工會信訪工作機制，推動全總“12351”職工維權(quán)服務(wù)熱線和地方聯(lián)動機制建設(shè)，加強工會信訪工作信息化和工會信訪干部隊伍建設(shè)，推進治理重復(fù)信訪化解信訪積案和“蹲點+信訪”制度常態(tài)化。加強維護勞動領(lǐng)域政治安全體系和能力建設(shè)，有效發(fā)揮部委協(xié)同機制作用，強化勞動關(guān)系風(fēng)險監(jiān)測、分析、預(yù)防和處置，在維護職工隊伍團結(jié)統(tǒng)一和社會大局和諧穩(wěn)定中發(fā)揮工會組織作用。