習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想，深刻回答了建設(shè)什么樣的長(zhǎng)期執(zhí)政的馬克思主義政黨、怎樣建設(shè)長(zhǎng)期執(zhí)政的馬克思主義政黨的重大時(shí)代課題，極大豐富和發(fā)展了馬克思主義建黨學(xué)說(shuō)，為深入推進(jìn)新時(shí)代黨的建設(shè)新的偉大工程、做好新時(shí)代組織工作提供了根本遵循。做好新時(shí)代新征程組織工作，必須堅(jiān)持以習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想為指引，深刻認(rèn)識(shí)規(guī)律、把握規(guī)律、遵循規(guī)律，不斷提升政治性、實(shí)踐性、時(shí)代性、科學(xué)性，始終以高質(zhì)量組織工作服務(wù)保障高質(zhì)量發(fā)展。
一、堅(jiān)持把堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”作為組織部門的根本政治責(zé)任，始終在加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)中真抓實(shí)干、擔(dān)當(dāng)作為。黨的政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè)，決定著黨的建設(shè)方向和效果。要加強(qiáng)政治建設(shè)，選人用人突出政治把關(guān)，教育培訓(xùn)突出政治訓(xùn)練，干部管理突出政治監(jiān)督，基層黨建突出政治功能，人才工作突出政治引領(lǐng)，力求每項(xiàng)工作都有好的政治導(dǎo)向、政治影響、政治效果。要筑牢思想根基。深刻學(xué)習(xí)和把握習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想中蘊(yùn)含的立場(chǎng)觀點(diǎn)方法，特別是要把習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想作為謀劃推進(jìn)組織工作的總遵循、總依據(jù)、總指引，作為組工干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)的首課、主課，確保學(xué)深悟透，做到學(xué)以鑄魂、學(xué)以增智、學(xué)以正風(fēng)、學(xué)以促干。要做到“兩個(gè)維護(hù)”。將“兩個(gè)維護(hù)”貫徹到抓班子帶隊(duì)伍、抓基層打基礎(chǔ)、抓干部聚人才各方面，充分發(fā)揮思想教育浸潤(rùn)作用、選人用人導(dǎo)向作用、干部考核倒逼作用、日常管理約束作用，教育引導(dǎo)黨員、干部不斷增強(qiáng)“兩個(gè)維護(hù)”的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同、情感認(rèn)同。
二、堅(jiān)持把組織路線服務(wù)保證政治路線作為組織工作的根本定位，始終在服務(wù)保障中心大局中真抓實(shí)干、擔(dān)當(dāng)作為。圍繞中心、服務(wù)大局是組織部門的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是組織工作使命所系、價(jià)值所在。要認(rèn)清大局。始終牢記“國(guó)之大者”，時(shí)刻關(guān)注黨中央關(guān)心什么、強(qiáng)調(diào)什么，善于觀大勢(shì)、算大賬、擔(dān)大任，做到黨的中心工作部署到哪里、推進(jìn)到哪里，組織工作就跟進(jìn)到哪里、服務(wù)到哪里。要研究大局。善于從政治和全局上觀察和認(rèn)識(shí)問(wèn)題，深入思考形勢(shì)發(fā)展變化對(duì)組織工作帶來(lái)的新機(jī)遇新挑戰(zhàn)，深入思考黨中央作出的重大決策部署對(duì)組織工作提出的新任務(wù)新要求，確保謀劃推進(jìn)工作時(shí)貫徹政治要求、體現(xiàn)時(shí)代特點(diǎn)。要服務(wù)大局。把黨中央決策部署與組織工作科學(xué)地具體地結(jié)合起來(lái)，把組織工作放到新時(shí)代黨的建設(shè)總要求下思考謀劃，在加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、推進(jìn)黨的事業(yè)、全面從嚴(yán)治黨中充分發(fā)揮職能作用，努力當(dāng)好黨委管黨治黨的“政治部”，抓基層組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)和人才隊(duì)伍建設(shè)的“參謀部”。
三、堅(jiān)持把人民至上作為組織部門的根本價(jià)值取向，始終在不斷提高組織工作滿意度中真抓實(shí)干、擔(dān)當(dāng)作為。選干部配班子、建隊(duì)伍聚人才、抓基層打基礎(chǔ)，歸根到底，都是為了更好地服務(wù)人民、造福人民。要把人民至上作為謀劃推進(jìn)組織工作的邏輯起點(diǎn)。始終把人民放在心中最高的位置，在選人用人上注重群眾滿意，在基層組織建設(shè)上注重群眾信賴，在人才招引上注重群眾現(xiàn)實(shí)需求，做到群眾的需求和期盼在哪里，工作重心就放在哪里。要把群眾智慧作為推動(dòng)組織工作發(fā)展的源頭活水。堅(jiān)持問(wèn)政于民、問(wèn)需于民，深入農(nóng)村、社區(qū)、新經(jīng)濟(jì)組織等基層單位，蹲點(diǎn)調(diào)研、解剖麻雀，把存在的問(wèn)題癥結(jié)找準(zhǔn)，努力使我們的政策更接地氣、更符合群眾利益。堅(jiān)持問(wèn)計(jì)于民、求智于民，從群眾中獲取解決問(wèn)題的答案，不斷開(kāi)拓工作思路、創(chuàng)新工作方法。要把群眾滿意作為檢驗(yàn)組織工作發(fā)展成效的根本標(biāo)準(zhǔn)。想問(wèn)題、作決策、辦事情自覺(jué)站穩(wěn)人民立場(chǎng)，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督評(píng)判，確保各項(xiàng)工作讓群眾滿意。
四、堅(jiān)持把問(wèn)題導(dǎo)向作為推動(dòng)組織工作創(chuàng)新發(fā)展的動(dòng)力源泉，始終在破解重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題中真抓實(shí)干、擔(dān)當(dāng)作為。問(wèn)題是創(chuàng)新的起點(diǎn)，也是創(chuàng)新的動(dòng)力源。組織工作的每一項(xiàng)創(chuàng)新，都是在有效解決問(wèn)題中實(shí)現(xiàn)的。要增強(qiáng)求解優(yōu)解的思維。堅(jiān)持哪里有問(wèn)題就解決哪里的問(wèn)題，什么問(wèn)題突出就重點(diǎn)解決什么問(wèn)題，使各項(xiàng)工作都奔著問(wèn)題去、盯著問(wèn)題干，把問(wèn)題有沒(méi)有解決、情況有沒(méi)有明顯改變、工作有沒(méi)有實(shí)質(zhì)性提升，作為檢驗(yàn)評(píng)價(jià)工作好壞的基本尺度，真正使“求解”的問(wèn)題更“優(yōu)解”。要增強(qiáng)改革創(chuàng)新的精神。保持思想敏銳和開(kāi)放度，積極應(yīng)對(duì)外部環(huán)境變化，主動(dòng)適應(yīng)社會(huì)結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)方式、組織形態(tài)、就業(yè)方式深刻變革等給組織工作帶來(lái)的新挑戰(zhàn)，使組織工作更好跟上黨中央要求，跟上時(shí)代步伐，跟上事業(yè)發(fā)展需要。堅(jiān)持做到守正創(chuàng)新，牢牢把握住“變”與“不變”的辯證邏輯，既要在守正中堅(jiān)持正確方向，把準(zhǔn)組織工作的內(nèi)在規(guī)律，又要找準(zhǔn)創(chuàng)新的切入點(diǎn)、結(jié)合點(diǎn)、發(fā)力點(diǎn)，不斷拓寬思路、夯實(shí)基礎(chǔ)、探索路徑，切實(shí)在創(chuàng)新中突破，在發(fā)展中提升。要增強(qiáng)狠抓落實(shí)的韌勁。堅(jiān)持實(shí)干實(shí)績(jī)導(dǎo)向，把主要精力放在狠抓落實(shí)上，實(shí)行“工作項(xiàng)目化、項(xiàng)目清單化、清單責(zé)任化、責(zé)任考核化”閉環(huán)式推進(jìn)，切實(shí)增強(qiáng)久久為功的定力，凡是認(rèn)準(zhǔn)的事、定了的事，一錘接著一錘敲、一任接著一任干，確保各項(xiàng)工作一抓到底。
五、堅(jiān)持把系統(tǒng)觀念作為統(tǒng)籌謀劃組織工作的科學(xué)方法，始終在系統(tǒng)整體協(xié)同推進(jìn)中真抓實(shí)干、擔(dān)當(dāng)作為。系統(tǒng)觀念，是具有基礎(chǔ)性的思想方法和工作方法，也是推動(dòng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展必須掌握的科學(xué)方法。要系統(tǒng)性謀劃。通盤考慮、統(tǒng)籌布局組織工作，全面抓實(shí)各要素各環(huán)節(jié)，防止畸輕畸重、顧此失彼。要整體性布局?；鶎狱h建工作要落實(shí)全面進(jìn)步、全面過(guò)硬的要求，無(wú)論哪個(gè)領(lǐng)域、哪個(gè)層級(jí)出現(xiàn)了短板弱項(xiàng)，都要及時(shí)補(bǔ)上補(bǔ)強(qiáng)；干部工作要整體推進(jìn)素質(zhì)培養(yǎng)、知事識(shí)人、選拔任用、從嚴(yán)管理、正向激勵(lì)五大體系建設(shè)，提高整體效能；人才工作要落實(shí)全方位的要求，做到培養(yǎng)、引進(jìn)、使用并重。要協(xié)同性推進(jìn)。樹(shù)牢“一盤棋”思想，善于牽頭抓總，注重上下聯(lián)動(dòng)、橫向互動(dòng)、內(nèi)外協(xié)作，處理好各方關(guān)系、調(diào)動(dòng)好各方力量，推動(dòng)組織系統(tǒng)內(nèi)外優(yōu)勢(shì)資源充分整合、各種要素有效融合。
（作者為中共青島市委常委、組織部長(zhǎng)）