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強化就業(yè)優(yōu)先政策促進高質量充分就業(yè)

【摘要】就業(yè)是最基本的民生,事關人民群眾切身利益,事關經(jīng)濟社會健康發(fā)展,事關國家長治久安。黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央堅持把就業(yè)工作擺在治國理政的突出位置,強化就業(yè)優(yōu)先政策,健全就業(yè)促進機制,有效應對各種壓力挑戰(zhàn),城鎮(zhèn)新增就業(yè)年均1300萬人,為民生改善和經(jīng)濟發(fā)展提供了重要支撐。促進高質量充分就業(yè),要統(tǒng)籌兼顧擴大就業(yè)容量和提升就業(yè)質量,在量的擴大中促進質的提升,以質的提升帶動量的增長,使高質量發(fā)展的過程成為就業(yè)提質擴容的過程。

【關鍵詞】就業(yè)優(yōu)先 高質量充分就業(yè) 民生 【中圖分類號】C913 【文獻標識碼】A

習近平總書記在二十屆中共中央政治局第十四次集體學習時強調:“促進高質量充分就業(yè),是新時代新征程就業(yè)工作的新定位、新使命。要堅持以人民為中心的發(fā)展思想,全面貫徹勞動者自主就業(yè)、市場調節(jié)就業(yè)、政府促進就業(yè)和鼓勵創(chuàng)業(yè)的方針,持續(xù)促進就業(yè)質的有效提升和量的合理增長,不斷增強廣大勞動者的獲得感幸福感安全感,為以中國式現(xiàn)代化全面推進強國建設、民族復興偉業(yè)提供有力支撐。”①習近平總書記的重要講話為促進高質量充分就業(yè)指明了前進方向、提供了根本遵循。

黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央堅持把就業(yè)工作擺在治國理政的突出位置,強化就業(yè)優(yōu)先政策,健全就業(yè)促進機制,有效應對各種壓力挑戰(zhàn),城鎮(zhèn)新增就業(yè)年均1300萬人,為民生改善和經(jīng)濟發(fā)展提供了重要支撐。促進高質量充分就業(yè),要統(tǒng)籌兼顧擴大就業(yè)容量和提升就業(yè)質量,在量的擴大中促進質的提升,以質的提升帶動量的增長,使高質量發(fā)展的過程成為就業(yè)提質擴容的過程。通過實現(xiàn)量的合理增長,為穩(wěn)定就業(yè)大局和經(jīng)濟平穩(wěn)運行創(chuàng)造條件;通過實現(xiàn)質的有效提升,促使就業(yè)更有效率、更加公平,增進民生福祉。

黨的十八大以來我國就業(yè)工作取得顯著成效

就業(yè)是最基本的民生,事關人民群眾切身利益,事關經(jīng)濟社會健康發(fā)展,事關國家長治久安。黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央高度重視就業(yè)問題,堅持擴大就業(yè)容量和提升就業(yè)質量相結合,加強困難群體兜底幫扶,堅持營造公平就業(yè)環(huán)境,消除影響平等就業(yè)的不合理限制和就業(yè)歧視。當前,我國就業(yè)規(guī)模持續(xù)擴大,就業(yè)結構不斷優(yōu)化,就業(yè)質量穩(wěn)步提升,重點群體就業(yè)保持穩(wěn)定,高質量充分就業(yè)成為支撐經(jīng)濟發(fā)展和民生改善的重要力量。

就業(yè)規(guī)模持續(xù)擴大。我國既是人口大國,也是勞動力大國。根據(jù)國家統(tǒng)計局發(fā)布的《中華人民共和國2023年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》,2023年末全國就業(yè)人員74041萬人,其中城鎮(zhèn)就業(yè)人員47032萬人。我國農(nóng)民工總量從2012年的26261萬人增長到2023年的29753萬人。其中,外出農(nóng)民工數(shù)量從2012年的16336萬人增長到2023年的17658萬人。②城鎮(zhèn)新增就業(yè)也是經(jīng)濟社會發(fā)展的主要預期目標之一。據(jù)統(tǒng)計,2012年全國城鎮(zhèn)新增就業(yè)1266萬人;2013年—2019年,每年全國城鎮(zhèn)新增就業(yè)均超過1300萬人;2019年以后,每年全國城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)在1200萬左右③。

就業(yè)結構不斷優(yōu)化。隨著經(jīng)濟發(fā)展水平的提高和產(chǎn)業(yè)結構的轉型升級,我國在就業(yè)規(guī)模持續(xù)擴大的同時,就業(yè)結構不斷優(yōu)化。一方面,城鄉(xiāng)就業(yè)格局發(fā)生轉變。城鎮(zhèn)就業(yè)人員占全國就業(yè)人員比重從2012年的48.4%提高到2023年的63.5%,提高了約15.1個百分點,年均提高約1.4個百分點。另一方面,產(chǎn)業(yè)就業(yè)格局發(fā)生明顯變化。第二和第三產(chǎn)業(yè)就業(yè)人員占比從2012年的66.4%提高到2023年的77.2%,其中,第三產(chǎn)業(yè)就業(yè)人員占比從2012年的36.1%提高到2023年的48.1%。非農(nóng)就業(yè)水平和第三產(chǎn)業(yè)就業(yè)占比明顯提升,反映了我國就業(yè)的現(xiàn)代化特征日益突出。

就業(yè)質量穩(wěn)步提升。隨著就業(yè)公共服務體系和勞動力市場制度的不斷完善,我國就業(yè)質量穩(wěn)步提升。一方面,勞動者的工資收入穩(wěn)步增長。我國不斷健全工資決定、合理增長和支付保障機制,完善最低工資標準調整機制。據(jù)統(tǒng)計,全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資從2012年的46769元增長到2023年的120698元,全國城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資從2012年的28752元增長到2023年的68340元。此外,農(nóng)民工的工資收入呈現(xiàn)穩(wěn)定增長態(tài)勢。2012年外出農(nóng)民工人均月收入水平為2290元,2023年外出農(nóng)民工月均收入為5441元。同時,最低工資標準保持適當?shù)恼{整頻率,各省市最低工資標準穩(wěn)步提升。另一方面,勞動者的社會保障水平不斷提高,勞動者權益得到更好保障。據(jù)統(tǒng)計,全國參加基本養(yǎng)老保險人數(shù)從2012年的78797萬人增長到2023年的106643萬人。其中,參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險人數(shù)和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險人數(shù)分別從2012年的30427萬人和48370萬人,增長到2023年的52121萬人和54522萬人。2012年參加城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險和工傷保險人數(shù)分別為53641萬人、15225萬人和19010萬人;2023年基本醫(yī)療保險參保人數(shù)達133387萬人,參加失業(yè)保險和工傷保險人數(shù)分別為24373萬人和30170萬人。2012年全國企業(yè)勞動合同簽訂率為88.4%,2019年全國企業(yè)勞動合同簽訂率達90%以上。

重點群體就業(yè)保持穩(wěn)定。一是我國堅持把高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)作為重中之重,全力拓寬市場化就業(yè)渠道,深挖基層就業(yè)空間,穩(wěn)定擴大公共部門就業(yè)規(guī)模,搭建國家大學生就業(yè)服務平臺、公共招聘網(wǎng)等青年就業(yè)服務平臺。二是我國大力促進農(nóng)村勞動力轉移到城鎮(zhèn)就業(yè)或者在本地就業(yè),全力拓寬農(nóng)民收入增長渠道。國家統(tǒng)計局數(shù)據(jù)顯示,2023年農(nóng)民工月均收入達4780元,比2022年增加165元,增長3.6%。三是全力穩(wěn)定農(nóng)村勞動力特別是脫貧勞動力務工規(guī)模,堅持有序外出和就地就近就業(yè)相結合。就業(yè)扶貧成效顯著,2022年脫貧勞動力務工就業(yè)規(guī)模達到3278萬人。貧困勞動力外出務工時間在半年以上的比例大幅增加,外出務工的穩(wěn)定性不斷提升。四是不斷健全困難群體就業(yè)援助制度,形成日常援助和集中援助相結合的工作格局。

高質量充分就業(yè)成為支撐經(jīng)濟發(fā)展和民生改善的重要力量。要保持經(jīng)濟發(fā)展的可持續(xù)性和增長動能,必須使勞動力資源得到充分利用,實現(xiàn)較為充分的就業(yè)。就業(yè)規(guī)模擴大和勞動生產(chǎn)率增長是經(jīng)濟增長的重要來源。我國大力促進高質量充分就業(yè),為經(jīng)濟發(fā)展和民生改善提供了重要支撐。非農(nóng)就業(yè)規(guī)模取決于勞動年齡人口規(guī)模、勞動參與率和城鎮(zhèn)化速度等因素。根據(jù)人口普查數(shù)據(jù)和人口抽樣調查數(shù)據(jù)進行的測算顯示,近年來我國的勞動參與率呈現(xiàn)下降趨勢,且女性勞動參與率的下降幅度較大④。需要指出的是,盡管我國勞動年齡人口數(shù)量下降,但我國勞動年齡人口的規(guī)模依然龐大,2022年我國15—64歲人口為9.63億人;盡管我國城鎮(zhèn)化速度放緩,但我國常住人口城鎮(zhèn)化率穩(wěn)步提升,從2012年的52.57%提高到2023年的66.16%,每年提高超過1個百分點。因此,我國非農(nóng)就業(yè)規(guī)模仍有較大的提升空間,而且仍然是推動經(jīng)濟社會持續(xù)發(fā)展的重要源泉。

綜上,黨的十八大以來,我國就業(yè)工作取得了顯著成效,為深化對就業(yè)工作的規(guī)律性認識,進一步做好就業(yè)工作積累了寶貴經(jīng)驗,主要包括堅持把就業(yè)作為民生之本、堅持實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略、堅持依靠發(fā)展促進就業(yè)、堅持擴大就業(yè)容量和提升就業(yè)質量相結合等。

我國就業(yè)優(yōu)先政策的形成和內涵

從統(tǒng)籌城鄉(xiāng)勞動力就業(yè),破除妨礙勞動力和人才流動的體制機制弊端,到高度關注高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè),特別是在應對重大自然災害和新冠疫情等沖擊的過程中,我國堅持減負穩(wěn)崗擴就業(yè)并舉,不斷在實踐中創(chuàng)新探索,形成了積極的就業(yè)政策體系。

自經(jīng)歷20世紀后期就業(yè)沖擊和勞動力市場改革后,黨中央于21世紀初確立了積極就業(yè)政策,黨的十六大報告提出實行促進就業(yè)的長期戰(zhàn)略和政策,將促進經(jīng)濟增長、增加就業(yè)、穩(wěn)定物價和保持國際收支平衡列為宏觀調控主要目標⑤。黨的十八大報告指出:“要貫徹勞動者自主就業(yè)、市場調節(jié)就業(yè)、政府促進就業(yè)和鼓勵創(chuàng)業(yè)的方針,實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和更加積極的就業(yè)政策。”黨的十九大報告強調:“要堅持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極就業(yè)政策,實現(xiàn)更高質量和更充分就業(yè)。”2018年7月召開的中共中央政治局會議首次提出了“穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)金融、穩(wěn)外貿、穩(wěn)外資、穩(wěn)投資、穩(wěn)預期”的“六穩(wěn)”方針,將“穩(wěn)就業(yè)”放在了首位。2020年4月召開的中共中央政治局會議首次提出了“保居民就業(yè)、?;久裆⒈J袌鲋黧w、保糧食能源安全、保產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈穩(wěn)定、?;鶎舆\轉”的“六保”任務,將“保居民就業(yè)”放在了首位。黨的二十大報告強調:“強化就業(yè)優(yōu)先政策,健全就業(yè)促進機制,促進高質量充分就業(yè)。”⑥

積極的就業(yè)政策和就業(yè)優(yōu)先政策為保障和改善民生、推動經(jīng)濟社會發(fā)展作出了重要貢獻。隨著新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的興起,勞動力市場發(fā)生了復雜而深刻的變化。為應對新發(fā)展階段面臨的新挑戰(zhàn),我國需要不斷優(yōu)化積極就業(yè)政策的框架內涵,統(tǒng)籌運用一系列政策工具,把就業(yè)優(yōu)先真正置于宏觀經(jīng)濟政策層面,堅持實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,形成更加完善的積極就業(yè)政策。

經(jīng)濟發(fā)展是中長期增長與周期性變動的統(tǒng)一,受到供給側增長潛力的制約和需求側周期波動的影響。與之相對應,積極就業(yè)政策包括創(chuàng)造就業(yè)、治理自然失業(yè)和周期性失業(yè),以及完善勞動力市場制度等多項任務。把就業(yè)優(yōu)先置于宏觀經(jīng)濟政策層面,要求把這些任務有機結合起來,以加大政策的實施力度,提高政策的實施效果。各相關部門應從自身職責定位出發(fā),幫助形成良好的就業(yè)優(yōu)先政策環(huán)境。

一是創(chuàng)造就業(yè)。經(jīng)濟增長過程中的就業(yè)創(chuàng)造并不是自然而然的,就業(yè)破壞卻是不可避免的。隨著新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的影響持續(xù)且深入,我國勞動力市場呈現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)造與就業(yè)結構轉變并存的局面。由此,政府要引導經(jīng)濟發(fā)展以創(chuàng)造更多更高質量的就業(yè)崗位為導向,更新產(chǎn)業(yè)政策理念,持續(xù)改善營商環(huán)境,推動實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展與擴大就業(yè)同步、高質量發(fā)展與高質量充分就業(yè)同步。

二是治理自然失業(yè)和周期性失業(yè)。失業(yè)主要有三種類型:結構性失業(yè)、摩擦性失業(yè)以及周期性失業(yè)。結構性失業(yè)和摩擦性失業(yè)合稱為自然失業(yè)。自然失業(yè)與宏觀經(jīng)濟狀況沒有直接關聯(lián),政府可以通過更好地執(zhí)行勞動力市場法規(guī)和暢通勞動力信息渠道等方式提供更好的公共就業(yè)服務,提高勞動力市場的運行效率,解決結構性和摩擦性矛盾。當實際經(jīng)濟增長率低于潛在經(jīng)濟增長率時,意味著生產(chǎn)要素不能得到充分利用,就會出現(xiàn)周期性失業(yè)。宏觀經(jīng)濟部門既可以使用貨幣政策工具創(chuàng)造寬松的貨幣環(huán)境,促使實際經(jīng)濟增長率回歸潛在經(jīng)濟增長率,還可以使用財政政策工具,通過家庭補貼、社會保險和崗位創(chuàng)造等手段穩(wěn)定居民收入和消費,改變總需求不足的狀況,治理周期性失業(yè)。

三是完善勞動力市場制度。勞動是以人為載體的特殊生產(chǎn)要素,不同于土地和資本。勞動者的工資水平、工作待遇和勞動條件等,并不完全由勞動力市場供求關系決定,還需要發(fā)揮勞動法律法規(guī)、最低工資制度、工資集體協(xié)商制度和失業(yè)保險制度等勞動力市場制度的作用。隨著新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的深入發(fā)展,部分企業(yè)借助新技術用資本替代了勞動,解雇勞動者或者縮減雇傭規(guī)模。在這種情況下,勞動力市場制度的意義和作用愈加凸顯。我國應根據(jù)自身的資源稟賦和所處的經(jīng)濟發(fā)展階段,充分借鑒國際經(jīng)驗,不斷完善勞動力市場制度,使其充分體現(xiàn)勞動要素以人為載體的特殊性,始終確保對勞動者的保護。這將有助于擴大就業(yè)數(shù)量、提升就業(yè)質量、減少失業(yè),提高勞動力市場運行效率,并使勞動力市場制度在構建和諧勞動關系和促進經(jīng)濟社會高質量發(fā)展中發(fā)揮更大作用。

當前促進高質量充分就業(yè)面臨的挑戰(zhàn)

當前,世界百年未有之大變局加速演進,我國人口結構隨著經(jīng)濟社會發(fā)展出現(xiàn)了一些新變化。新發(fā)展格局加快構建,新的就業(yè)增長點不斷涌現(xiàn),為就業(yè)局勢繼續(xù)保持總體穩(wěn)定奠定了堅實基礎。但也要注意到,隨著我國進入高質量發(fā)展階段,勞動力市場上新的影響因素不斷增加,實現(xiàn)高質量充分就業(yè)仍面臨不少挑戰(zhàn)。

結構性就業(yè)矛盾日益凸顯。我國已經(jīng)步入新發(fā)展階段,盡管就業(yè)的總量矛盾隨著勞動年齡人口的數(shù)量下降有所緩解,但結構性就業(yè)矛盾依然存在,而且隨著時間推移有所增強。在勞動力市場上,供給和需求出現(xiàn)錯位,招工難與就業(yè)難并存,結構性就業(yè)矛盾成為就業(yè)領域的主要矛盾。一方面,部分企業(yè)招工難問題較為突出,技能勞動力供給不足。另一方面,隨著產(chǎn)業(yè)結構的轉型升級,對勞動力技能的需求日益提高,但勞動力需要一定的時間才能完成技能轉換,就業(yè)難度進一步加大。

勞動參與率呈現(xiàn)下降趨勢。如果全部勞動年齡人口均就業(yè),勞動年齡人口數(shù)量將等于勞動力供給規(guī)模。但實際狀況是,部分勞動年齡人口不參與勞動力市場,一些甚至處于失業(yè)狀態(tài)。因此,勞動參與和失業(yè)狀況共同決定勞動力供給規(guī)模。由于失業(yè)率的變化幅度相對有限,勞動力供給規(guī)模主要取決于勞動年齡人口數(shù)量和勞動參與率兩個因素。近年來,在我國城市勞動力市場中,勞動參與率呈現(xiàn)下降趨勢。且相較男性而言,女性勞動參與率下降的幅度更大。穩(wěn)定勞動參與率對于保持我國的勞動力供給規(guī)模至關重要,且更高的勞動參與率本身就是充分就業(yè)的直接體現(xiàn)。

新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革對勞動力市場產(chǎn)生沖擊。當前,我國勞動密集型產(chǎn)業(yè)的就業(yè)比重下降,就業(yè)吸納能力減弱。隨著新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的深入發(fā)展,就業(yè)創(chuàng)造與就業(yè)結構轉變并存,舊崗位的替代和新崗位的創(chuàng)造在數(shù)量上并不對稱,技能的供給和需求也并不匹配,時間和空間上容易產(chǎn)生錯位。新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的最大特點是變化速度快,導致傳統(tǒng)的人力資本培養(yǎng)機制難以與之匹配,且崗位創(chuàng)造難以彌補崗位替代。這可能會導致結構性失業(yè),或者勞動者因技能不足而出現(xiàn)就業(yè)困難,退出勞動力市場。與此同時,新就業(yè)形態(tài)大量涌現(xiàn),其中一些崗位對人力資本水平的要求較高,工資報酬較高,社會保障覆蓋也較為充分,但還有相當多的就業(yè)崗位采取的是靈活就業(yè)形式,存在就業(yè)不穩(wěn)定、工資報酬偏低、社會保障覆蓋困難等問題。就業(yè)不充分、就業(yè)質量偏低均不利于勞動者報酬的合理提高,會妨礙經(jīng)濟增長潛力的充分發(fā)揮。

強化就業(yè)優(yōu)先政策,推動實現(xiàn)高質量充分就業(yè)

鑒于此,我國需要進一步強化并落實落細就業(yè)優(yōu)先政策,深化就業(yè)體制機制改革,完善就業(yè)公共服務制度,健全就業(yè)公共服務體系。圍繞實現(xiàn)就業(yè)機會更加充分、就業(yè)結構更加合理、就業(yè)環(huán)境更加公平的目標,因應新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革尤其是數(shù)字技術和數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展帶來的挑戰(zhàn),需要把崗位創(chuàng)造、技能培訓和轉崗扶助有機結合起來。要以就業(yè)優(yōu)先為導向,以勞動力市場情況為依據(jù),把高質量充分就業(yè)作為經(jīng)濟社會發(fā)展的優(yōu)先目標,構建部門協(xié)同、上下聯(lián)動的高質量充分就業(yè)工作體系。

提高發(fā)展的就業(yè)帶動力。要引導經(jīng)濟發(fā)展以創(chuàng)造更多更高質量的就業(yè)崗位為導向,不斷更新產(chǎn)業(yè)政策理念,助力實現(xiàn)高質量充分就業(yè)。因地制宜發(fā)展新質生產(chǎn)力,改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),培育壯大新興產(chǎn)業(yè),布局建設未來產(chǎn)業(yè),完善現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系,努力創(chuàng)造更多高質量就業(yè)崗位。支持吸納就業(yè)能力較強的產(chǎn)業(yè)和企業(yè)發(fā)展,穩(wěn)定擴大就業(yè)容量。同時,完善促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的保障制度,支持和規(guī)范發(fā)展新就業(yè)形態(tài)。根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展新趨勢和人民群眾高品質生活新期待,大力發(fā)展新業(yè)態(tài)、新模式,積極挖掘、培育新的職業(yè)序列,開發(fā)新的就業(yè)增長點。實施靈活就業(yè)激勵計劃,降低靈活就業(yè)門檻,鼓勵創(chuàng)新就業(yè)。

完善重點群體就業(yè)支持政策。深入挖掘人力資本提升潛力,加快塑造素質優(yōu)良、總量充裕、結構優(yōu)化、分布合理的現(xiàn)代化人力資源,解決好人力資源供需不匹配這一結構性就業(yè)矛盾。一是不斷健全就業(yè)公共服務體系,完善重點群體就業(yè)支持體系,加強困難群體就業(yè)兜底幫扶。要聚焦青年群體、農(nóng)民工群體和大齡群體等,給予其特別扶助,以降低自然失業(yè)率。對高校畢業(yè)生等青年群體,要開發(fā)更多有利于發(fā)揮其所學所長的就業(yè)崗位,鼓勵青年投身重點領域、重點行業(yè)、城鄉(xiāng)基層和中小微企業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。要多措并舉促進農(nóng)民工就業(yè),堅持外出就業(yè)和就地就近就業(yè)并重。要加強對大齡、殘疾、較長時間失業(yè)等就業(yè)困難群體的幫扶,統(tǒng)籌用好公益性崗位,確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零。二是加強教育和培訓,提高勞動者的技能水平。通過強化通識教育、專業(yè)教育,不斷提高勞動者的學習能力和創(chuàng)新能力。同時,大力發(fā)展職業(yè)教育,健全終身職業(yè)技能培訓制度,以適應勞動力市場不斷提升的技能需求。三是加強失業(yè)風險監(jiān)測預警,密切關注重點地區(qū)、重點行業(yè)、重點企業(yè)用工狀況,堅決防范化解規(guī)模性失業(yè)等重大風險。

完善勞動力市場制度。既要健全勞動法律法規(guī),又要完善勞動關系協(xié)商機制和勞動者權益保障制度,加強靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)勞動者權益保障,以適應勞動力市場的新形勢和新變化。一是貫徹實施勞動法律法規(guī)。認真貫徹實施《中華人民共和國勞動合同法》,加大勞動保障執(zhí)法監(jiān)察力度。同時,因應勞動力市場的變化,對《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)進行適時修訂。貫徹實施《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》,健全完善勞動爭議調解仲裁機制。二是完善最低工資制度。進一步明確最低工資制度的功能定位,可以試點發(fā)布部分行業(yè)最低工資標準。加強最低工資制度評估,合理確定最低工資標準調整頻率和幅度。加強最低工資標準調整影響的事前事后評估,提高決策的科學性。同時,完善最低工資制度與社會保障制度的銜接機制。三是持續(xù)完善失業(yè)保險制度。進一步暢通失業(yè)登記渠道和失業(yè)保險金申領渠道,對符合領取失業(yè)保險金條件的人員,采取更加方便快捷高效的失業(yè)保險金領取方式??梢詫⑹I(yè)保險覆蓋范圍擴展至處于勞動年齡范圍、有勞動能力、有就業(yè)需求、處于失業(yè)狀態(tài)的城鄉(xiāng)勞動者,在制度上實現(xiàn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌。四是構建適合新就業(yè)形態(tài)的勞動力市場制度。新就業(yè)形態(tài)所產(chǎn)生的勞動關系不同于傳統(tǒng)的勞動關系,需要建立與之相適應的勞動力市場制度,應規(guī)范新就業(yè)形態(tài)勞動基準,加強靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)勞動者權益保障,擴大職業(yè)傷害保障試點,盡快完善符合新就業(yè)形態(tài)特點的社會保險體系。

(作者為中國社會科學院人口與勞動經(jīng)濟研究所副所長、研究員)

【注:本文系國家自然科學基金專項項目“中國人口轉變的獨特性、經(jīng)濟影響及政策研究”(項目編號:72141310)階段性成果】

【注釋】

①《習近平在中共中央政治局第十四次集體學習時強調 促進高質量充分就業(yè) 不斷增強廣大勞動者的獲得感幸福感安全感》,《人民日報》,2024年5月29日。

②數(shù)據(jù)來源于《中華人民共和國2012年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》和《中華人民共和國2023年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》。

③根據(jù)人力資源和社會保障部《人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計公報》數(shù)據(jù)整理得出。

④都陽、賈朋:《勞動供給與經(jīng)濟增長》,《勞動經(jīng)濟研究》,2018年第3期。

⑤蔡昉:《穩(wěn)就業(yè)的政策優(yōu)先序和實施原則》,《經(jīng)濟日報》,2019年2月19日。

⑥習近平:《高舉中國特色社會主義偉大旗幟 為全面建設社會主義現(xiàn)代化國家而團結奮斗——在中國共產(chǎn)黨第二十次全國代表大會上的報告》,《人民日報》,2022年10月26日。

責編/孫渴 美編/李祥峰

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