加強(qiáng)和改進(jìn)流動(dòng)黨員教育管理是推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、發(fā)揮黨員先鋒模范作用的必然要求。山西省太原市堅(jiān)持黨員管理的問(wèn)題導(dǎo)向，在管住、管好、管活流動(dòng)黨員隊(duì)伍上持續(xù)發(fā)力。迎澤區(qū)郝莊鎮(zhèn)朝陽(yáng)商圈黨委因地制宜，積極探索“五個(gè)一”工作法，主動(dòng)尋“流”，做到思想上“領(lǐng)”、生活上“幫”、服務(wù)上“帶”，為流動(dòng)黨員“連上線(xiàn)、接上頭”，讓流動(dòng)黨員“高飛不斷線(xiàn)”“有家更有為”，助推流動(dòng)黨員教育管理走深走實(shí)。

一人一檔案，讓流動(dòng)黨員離鄉(xiāng)不離黨

“您好，請(qǐng)問(wèn)您是流動(dòng)黨員嗎？現(xiàn)在邀請(qǐng)您加入迎澤區(qū)郝莊鎮(zhèn)朝陽(yáng)商圈‘流動(dòng)黨員大家庭’微信群，同時(shí)也邀請(qǐng)您到咱們商圈流動(dòng)黨員報(bào)到點(diǎn)報(bào)到……”朝陽(yáng)商圈黨群服務(wù)中心李靚婧向流動(dòng)黨員發(fā)出邀請(qǐng)。

迎澤區(qū)郝莊鎮(zhèn)朝陽(yáng)商圈黨委為破解流動(dòng)黨員“信息掌握”之困，設(shè)置流動(dòng)黨員報(bào)到點(diǎn)、張貼報(bào)到“二維碼”、印發(fā)《致流動(dòng)黨員的一封信》，以“微信找+入戶(hù)查+電話(huà)訪(fǎng)”的方式暢通流動(dòng)黨員“尋徑歸家”渠道。截至目前，對(duì)摸排發(fā)現(xiàn)的202名流動(dòng)黨員全部建立個(gè)人檔案，并按照工作、居住實(shí)際編入基層黨支部進(jìn)行統(tǒng)一管理，引導(dǎo)流動(dòng)黨員從身份流入變情感融入。

一對(duì)一聯(lián)系，讓流動(dòng)黨員“心有歸處”

為了讓流動(dòng)黨員學(xué)習(xí)教育“疏而不漏”，流動(dòng)黨員登記報(bào)到后，實(shí)行支部黨員與流動(dòng)黨員“一對(duì)一”結(jié)對(duì)聯(lián)系模式，為流動(dòng)黨員提供學(xué)習(xí)、生活、就業(yè)等服務(wù)保障。同時(shí)，各黨支部制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，定期開(kāi)展“三會(huì)一課”、主題黨日等黨的組織生活，并依托“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”“迎澤發(fā)布”、微信群等平臺(tái)靈活開(kāi)展線(xiàn)上學(xué)習(xí)，引導(dǎo)他們?yōu)槌?yáng)商圈發(fā)展建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

除此之外，商圈黨委還協(xié)調(diào)人社、司法、市場(chǎng)等部門(mén)聯(lián)合為流動(dòng)黨員提供職業(yè)技能培訓(xùn)、經(jīng)營(yíng)性法律維權(quán)等服務(wù)30余場(chǎng)次，對(duì)生活困難的流動(dòng)黨員開(kāi)展針對(duì)性幫扶40余次，幫助協(xié)調(diào)解決經(jīng)營(yíng)、家庭、就業(yè)、子女入學(xué)等方面的困難110余件，不斷增強(qiáng)流動(dòng)黨員歸屬感和幸福感。

一季一匯報(bào)，讓流動(dòng)黨員有位更有為

為了提升流動(dòng)黨員的黨性修養(yǎng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，充分發(fā)揮流動(dòng)黨員信息靈、門(mén)路多、觀念新的優(yōu)勢(shì)，朝陽(yáng)商圈黨委設(shè)立了社區(qū)巡防、糾紛調(diào)解、環(huán)境整治、文明勸導(dǎo)、日間照料等黨員志愿服務(wù)崗，流動(dòng)黨員可結(jié)合自身能力和優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng)領(lǐng)崗服務(wù)，黨支部通過(guò)“一季一匯報(bào)”掌握流動(dòng)黨員工作動(dòng)態(tài)和志愿服務(wù)情況，積極引導(dǎo)流動(dòng)黨員擦亮“黨員名片”，爭(zhēng)當(dāng)“紅色代言人”，推動(dòng)商圈黨旗飄揚(yáng)，不斷提升商戶(hù)和群眾獲得感、幸福感、安全感。2023年，通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下組織活動(dòng)累計(jì)收到群眾意見(jiàn)建議90余條，領(lǐng)崗服務(wù)110余次，為民辦實(shí)事80余件。

一季一考核，讓流動(dòng)黨員變“流動(dòng)資源”

“商圈黨委將我們工作學(xué)習(xí)、志愿服務(wù)、參與先鋒崗實(shí)踐活動(dòng)等內(nèi)容納入到考核中，考核結(jié)果作為評(píng)選‘共產(chǎn)黨員商戶(hù)’‘愛(ài)心公益商戶(hù)’‘誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)商戶(hù)’和‘商圈紅色代言人’的參考依據(jù)。”西城服裝城商戶(hù)劉新幡介紹。

商圈黨委建立定期考核制度，各黨支部每季度對(duì)流動(dòng)黨員工作學(xué)習(xí)情況進(jìn)行一次全面考核，采取聽(tīng)匯報(bào)、查資料、走訪(fǎng)座談、民主測(cè)評(píng)等方式進(jìn)行考核評(píng)比，季度考評(píng)情況將存入個(gè)人檔案，作為評(píng)優(yōu)評(píng)先、市場(chǎng)獎(jiǎng)勵(lì)的重要依據(jù)。通過(guò)定期考核，引導(dǎo)流動(dòng)黨員主動(dòng)參與基層治理、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)，有效激發(fā)流動(dòng)黨員比學(xué)趕超、示范引領(lǐng)的責(zé)任感，真正讓流動(dòng)黨員變身“流動(dòng)資源”，成為基層治理“參與者”。

一年一反饋，讓流動(dòng)黨員在“娘家”“婆家”都暖心

朝陽(yáng)商圈黨委建立流動(dòng)黨員“雙重管理”模式，強(qiáng)化流入地和流出地黨組織“雙向”聯(lián)動(dòng)，充分發(fā)揮流動(dòng)黨員連接兩地的橋梁紐帶作用，通過(guò)“雙向”聯(lián)系，完善“共管”機(jī)制，使流動(dòng)黨員的管理由“兩不管、兩頭松”變?yōu)?ldquo;兩地管、雙落實(shí)”，讓流動(dòng)黨員感受“婆家”“娘家”黨組織的“雙份愛(ài)”。目前，“婆家”已實(shí)現(xiàn)一百五十多名流入黨員現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)“應(yīng)反盡反”，鏈接“娘家”人200余名。

下一步，迎澤區(qū)將繼續(xù)不斷探索和完善流動(dòng)黨員管理的新思路、新舉措，鼓勵(lì)流動(dòng)黨員發(fā)揮先鋒模范作用，讓流動(dòng)黨員成為推動(dòng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要力量，為實(shí)現(xiàn)區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步貢獻(xiàn)智慧和力量。（中共迎澤區(qū)委組織部）